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      2.  中國新聞社 2002年08月20日 星期二
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        福建晉江招才引智推行“不求所有但求所用”模式

        2002年08月20日 06:35

          中新社泉州八月十九日電(林永傳李育波)今日下午,一場名為“院士專家大講堂”的講座在福建晉江舉行,著名經濟學家樊綱博士、中國工程院院士倪光南教授分別作了《全球化與中國經濟與企業的競爭戰略》、《從實際國情出發推進信息化》的講座。這是晉江推行“不求所有、但求所用”的“柔性”招才引智模式、借腦生財的又一實例。

          近年來,福建晉江大力構筑人才智力新優勢,通過優化各種環境營造人才集聚的“強磁效應”,使這個閩省經濟“第一縣”成為福建高級人才的主要聚集地。但面對高層次人才引進中碰到的“戶口不遷或遷不了、關系不轉或轉不了”的現實制約,晉江市及時轉變觀念,破除傳統的人才請來、家屬搬來、戶糧遷來的行政隸屬做法,推行“不求所有、但求所用”的“柔性”招才引智模式,“借腦生財”,實現了人才、智力資源的共享。

          幾年來,該市以兼職、專家咨詢、講學等短期服務的形式聘請專家為企業提供市場調研、技術攻關、項目論證,先后成功組織了“北大博士后晉江行”活動,舉辦“北大博士后經濟論壇”;與國家人事部全國人才流動中心舉辦“首屆中國民營企業人力資源開發與管理高級研討會”;成立“晉江市科技強市專家顧問團”;聘請國內外科研院所的專家成立產業發展引導小組;根據需要邀請國內權威專家為企業做專題報告等。

          此種方式的招才引智,從經濟發展的實際需要出發,有的放矢地引進智力,解決面臨的問題和困難,保證企業的健康發展,深受企業的歡迎。


         
        編輯:李淑國
         

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