繼“被小康”、“被就業”等新詞流行之后,近日,“被增長”一詞又流行開來。起因是國家統計局公布了一份統計,上面說是“上半年全國城鎮單位在崗職工平均工資為14638元;全國城鎮居民人均可支配收入實際增長11.2%,農村居民增長8.1%,遠超上半年7.1%的經濟增速”。如果此情屬實,則意味著居民收入首次趕上GDP增速。大家對此很認真,于是在網上開展了“曬工資”活動。曬來曬去,網民得出個“工資沒漲”的結論,說大家的收入“被增長”了。
這樣的輿論,因其有著類似“普查數據”和“大規模民調”的佐證,8月7日的《新京報》報道了統計局的應對動作:8月6日,統計局表示,“被增長”是一種誤解,機關事業單位工資較快上漲是工資總體增長過快的原因之一。同時,統計局承認工資統計范圍過窄,存在缺陷。全國約3億城鎮就業人口,工資統計僅涵蓋約1.3億。
網民自發“曬工資”,信度、效度都很好,大家的“直感”是符合客觀情況的,統計局的回應實際上承認了這一點。統計局還承認,職工工資增幅九年來最低,大部分居民的工資確實沒漲,但平均工資漲了也是實情,只不過,許多人沒參與形成平均工資的過程,大部分勞動者沒對平均工資上漲“做出應有的貢獻”。
我認為,國家統計局這次針對網民質疑所做的回應,態度比較坦誠,并且所引用資料基本合乎實情,除了“‘被增長’是一種誤解”此一說和自家詮釋自相矛盾外,所說的其他道理還是符合邏輯的。
統計局的說法反而證實了“被增長”一說踏踏實實,還揭示了“被增長”的主要原因其實是“代增長”———由于“政策因素”,機關事業單位平均工資增幅快于企業,把名義上包括全體的平均工資給“代表”上去了。
“代增長”說明存在著比“被增長”更不容忽視的現實。在金融危機的經濟寒冬中,“機關事業”群體尤其是公仆們的經濟形勢不冷反熱,撇開被服務的勞動大軍自行代表“增薪方向”,同時使居民享受“名義增收”的待遇。再就是,從這些資料看,拉動經濟和內需的作為作用有限,還沒讓該扶持的群體得到有效扶持,至于是否進一步擴大了分配不公和貧富差距,這個問題也應該提出與探討。
“工資統計范圍過窄”就會提高平均工資,這種“正常現象”其實應該令人震驚。
國家統計局人口就業司司長馮乃林就平均工資上漲原因說道,“在金融危機中,處于工資低端的崗位和企業減少,而處于工資高端的崗位和企業變化較小”。如此說來,破產和運轉困難的企業越多,我們就越能統計出高水平的平均工資來;金融危機越嚴重,失業人口越多,統計數據反而更能證明“形勢一片大好”。這,難道不是一種社會隱患嗎?(黎明 專欄作者)
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