本頁位置: 首頁 → 新聞中心 → 經(jīng)濟(jì)新聞 |
民意
民調(diào)給新總統(tǒng)打高分
68%受調(diào)查者滿意奧巴馬工作,僅次于前總統(tǒng)肯尼迪
美國蓋洛普民意調(diào)查機(jī)構(gòu)24日公布民眾對總統(tǒng)奧巴馬上任以來數(shù)日工作情況的滿意程度。結(jié)果顯示,大約68%的民眾給奧巴馬打出高分,僅次于前總統(tǒng)肯尼迪。
蓋洛普的民調(diào)結(jié)果顯示,68%的受調(diào)查者對奧巴馬上任以來的工作表示滿意,這一數(shù)字僅次于肯尼迪1961年上任后獲得的72%支持率。
奧巴馬在上任后第一和第二個整天主要處理外交事務(wù)。第三個整天,奧巴馬的工作重心轉(zhuǎn)向經(jīng)濟(jì)方面。他在白宮會見國會兩黨領(lǐng)袖,為經(jīng)濟(jì)刺激計劃拉票。
美國民眾給奧巴馬上任后前幾日的表現(xiàn)打出高分,但擺在他面前的任務(wù)卻并不簡單。奧巴馬面臨著自第二次世界大戰(zhàn)結(jié)束以來最嚴(yán)重的經(jīng)濟(jì)危機(jī)和兩場不受歡迎的戰(zhàn)爭。他必須盡快穩(wěn)定美國經(jīng)濟(jì),同時結(jié)束伊拉克戰(zhàn)爭。這兩個任務(wù)都十分艱巨復(fù)雜,難以一蹴而就。(王豐豐)
分析
奧巴馬“避重就輕”贏民心
美聯(lián)社評價說,奧巴馬上任以來的工作主要是與前政府一些不受歡迎的政策決裂,同時改善美國在國際上的形象和政府內(nèi)部“整風(fēng)”。
除了啟動新政府外交之外,奧巴馬還宣布將加大政府信息公開力度,宣布不給白宮高薪工作人員漲薪水等。這些舉措的主要目的是展示奧巴馬在履行為美國帶來“變革”的競選承諾。他的團(tuán)隊挑選出前任布什最不受歡迎的政策下手,避開了可能引起爭論的諸多社會議題,確保了奧巴馬上任后保持高支持率。
得克薩斯農(nóng)業(yè)與機(jī)械大學(xué)教授愛德華茲評論說,奧巴馬上任后的動作方向選得很準(zhǔn)!八仍陉P(guān)鍵問題上取悅了自己的支持者,又沒有引起共和黨人的激烈反對,因為他很努力地與共和黨方面溝通!(王豐豐)
相關(guān)新聞
英媒將“奧夫人”比戴安娜
米歇爾曾表示,將向更多民眾、尤其是兒童開放白宮
美國總統(tǒng)奧巴馬正式走馬上任幾天來,他的妻子、“第一夫人”米歇爾·奧巴馬贏得了公眾好感。
英國《星期日泰晤士報》25日評論,米歇爾現(xiàn)年45歲,育有兩個女兒,卻有一種“戲劇性的時尚感”。她既有單價不足100美元的艷麗裝,又有像在奧巴馬總統(tǒng)就職儀式上穿著的名師大作。評論說,繼戴安娜王妃之后,除米歇爾以外,難以找到身處社會頂層的其他“魅力”女性。
米歇爾大學(xué)時代的室友阿克里則預(yù)測,米歇爾成為“第一夫人”,白宮對公眾而言將“更加可觸及”。
阿克里說,米歇爾在奧巴馬當(dāng)選后告訴她,打算“向社區(qū)、尤其是兒童開放白宮”,讓美國更多的孩子也能說“我去過白宮”。
就任后第二天,奧巴馬與米歇爾就已把數(shù)百名民眾請入白宮。這些人持有白宮“門票”,而另一些沒有“門票”的人仍站在白宮東門外,其中就包括葆拉·皮布爾斯。
一名特工處特工告訴皮布爾斯,沒有“門票”不得進(jìn)入白宮,但她仍耐心等待。皮布爾斯回憶,一名警衛(wèi)不久靠近她,告訴她可以進(jìn)入白宮,因為“米歇爾看到窗外等待的人們”,要求警衛(wèi)“放人進(jìn)來”。
隨后,奧巴馬夫婦在橢圓形辦公室與來訪民眾見面。奧巴馬囑咐:“歡迎,玩得開心。請小心別打碎東西!保▌Ⅸi)
銆?a href="/common/footer/intro.shtml" target="_blank">鍏充簬鎴戜滑銆?銆? About us 銆? 銆?a href="/common/footer/contact.shtml" target="_blank">鑱旂郴鎴戜滑銆?銆?a target="_blank">騫垮憡鏈嶅姟銆?銆?a href="/common/footer/news-service.shtml" target="_blank">渚涚ǹ鏈嶅姟銆?/span>-銆?a href="/common/footer/law.shtml" target="_blank">娉曞緥澹版槑銆?銆?a target="_blank">鎷涜仒淇℃伅銆?銆?a href="/common/footer/sitemap.shtml" target="_blank">緗戠珯鍦板浘銆?銆?a target="_blank">鐣欒█鍙嶉銆?/td> |
鏈綉绔欐墍鍒婅澆淇℃伅錛屼笉浠h〃涓柊紺懼拰涓柊緗戣鐐廣?鍒婄敤鏈綉绔欑ǹ浠訛紝鍔$粡涔﹂潰鎺堟潈銆?/font> |