從明年開始，研究生培養機制改革將推廣到全部中央部委屬院校，同時鼓勵各省市自治區選擇省屬高等學校開展改革試點工作，全面推行導師負責制和資助制。

　　研究生培養機制改革試點工作從2006年開始，哈爾濱工業大學等3所高等學校率先開始試點；2007年，實行培養機制改革的高等學校增加至17所；2008年，改革推廣到47所設置研究生院的高等學校；計劃2009年，研究生培養機制改革將推廣到全部中央部委屬院校，同時鼓勵各省市自治區選擇省屬高等學校開展改革試點工作。

　　研究生培養機制改革的核心是導師負責制和資助制。改革后將通過導師資格遴選考核、招生計劃分配、導師依托科研工作為研究生提供資助和助研崗位等機制，實現科學研究和研究生培養的緊密結合。實行導師負責制后，要求導師對研究生負有資助和指導責任的同時，導師在招生和培養過程中也有更多的權力。

　　改革后將完善研究生獎助體系，本著“學校多出一些，教師多籌一些，學生多得一些”的思想，減少學生負擔。通過獎學金、助學金、各種創新與扶持基金等途徑以及實行動態評定和導師參與評定等機制，提高對研究生的獎助覆蓋面和獎助制度。（記者李莉）