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          班主任是董事長,班長是總經理 班級"仿真企業"
        2009年04月15日 14:16 來源:浙江日報 發表評論  【字體:↑大 ↓小

          海寧職校市場化設置專業,畢業生找工作不愁

          本報訊 (海寧市委報道組 李迪剛 沈達) “首批45名學生還沒畢業,卻早已被企業一一相中”,最近,海寧市技工學校校長洪惠明,正為該校新能源專業學生的畢業去向而“犯愁”,因為與這些畢業生對口的是該市700多家太陽能光熱、光電生產企業,畢業生人數遠遠滿足不了企業的巨大胃口。

          特色專業與區域經濟的緊密銜接是海寧職校畢業生“不愁嫁”的原因之一。與海寧技校的新能源專業一樣,海寧市職業高級中學經編專業的畢業生同樣十分走俏。1999年開設的經編專業,每年大約有100名畢業生,大多數被當地經編企業吸納。海寧作為全國最大的經編產業基地,目前有經編企業300余家,每年需求大批經編類員工,學校因勢辦學,重點培養經編企業的技術和管理人才,普遍受到了歡迎。

          此外,針對海寧家紡、電子、機械制造特色產業開設的機電技術應用專業,順應海寧燈彩、皮革服裝產業設置的工藝美術專業等,同樣是當地職業學校的熱門專業。

          在因地制宜設置專業的同時,海寧職業學校從學生培養方式到日常管理,普遍引入企業的管理理念、方法,將企業文化和校園文化結合起來。海寧技校首創班級“ 仿真企業”化管理模式。每個班級相當于一個集團公司,班主任是董事長,班長是總經理,課代表是項目經理……學生們在潛移默化中了解企業的日常運作,感受企業氛圍,一旦跨出校門就能直接走上崗位。

          海寧市還創新校企合作聯盟,由5個行業協會、6大工業園區、40多家企業和7所職業學校組成的聯盟,通過聯合開展定向培養、招聘代理、跟蹤服務等合作,為職校學生實習、就業等提供“一條龍”服務,真正實現了職校畢業生與市場、企業之間的零距離。

        【編輯:侯冬華
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        直隸巴人的原貼:
        我國實施高溫補貼政策已有年頭了,但是多地標準已數年未漲,高溫津貼落實遭遇尷尬。
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