外資銀行不僅“只進(jìn)不出”，連原計(jì)劃的晉升名額也銳減了8成。記者昨天采訪獲悉，全球金融海嘯的影響正在向其他領(lǐng)域蔓延。原本正處于“金九銀十”招聘旺季的國內(nèi)人才市場(chǎng)，已經(jīng)感受到了陣陣寒意。對(duì)此，專家分析，目前才市已經(jīng)出現(xiàn)了結(jié)構(gòu)性調(diào)整，出口、汽車、金融等行業(yè)已開始縮編人手。他預(yù)計(jì)，到明年年初，金融危機(jī)帶來的寒度，將愈發(fā)明顯。

　　“海歸”變成“海待”

　　“目前仍在空閑中。”小張略帶失望地說。在丹麥供讀金融專業(yè)的她，今年3月碩士畢業(yè)后，本想留在當(dāng)?shù)貙ふ覚C(jī)會(huì)�？稍�本就業(yè)形勢(shì)不錯(cuò)的丹麥，人才需求量大幅減小，無奈回到了上海，她也沒有找到工作�！捌鋵�(shí)，我現(xiàn)在的月薪預(yù)期在3000元左右就行了�！毙�張無奈地說，求職半年，投遞了30多份簡歷，卻始終沒有結(jié)果。

　　受到國際經(jīng)濟(jì)大勢(shì)影響，今年不少“海歸”都變成了“海待”，9月爆發(fā)金融危機(jī)后，這一現(xiàn)象日益突出�！艾F(xiàn)在，大家的問候語都變成了：‘找到了嗎？’”在英國攻讀碩士的小王告訴記者，在留學(xué)圈子里，今年畢業(yè)的留學(xué)生壓力都很大，“特別是金融專業(yè)的，想要留在當(dāng)?shù)兀�基本不可能�！睋?jù)悉，歐洲各大金融機(jī)構(gòu)幾乎都開始“只出不進(jìn)”。

　　“留學(xué)生是最早遭遇寒流的求職者。”中華英才網(wǎng)人才研究中心高級(jí)人力資源顧問張楨寧評(píng)論道。據(jù)他了解，包括北美、歐洲、澳大利亞等地的人才市場(chǎng)，已經(jīng)出現(xiàn)了低迷的景象。金融風(fēng)暴后，以投融資支撐的IT業(yè)開始經(jīng)受打擊�，F(xiàn)在，微軟已凍結(jié)了招聘計(jì)劃，ebay易趣也在全球啟動(dòng)裁員。“IT和金融業(yè)，正是留學(xué)生以往最多選擇的方向�！彼�說。

　　招聘大戶變得“小氣”

　　上海的各家銀行向來是才市的招聘“大戶”�？墒窃诮鹑陲L(fēng)暴的席卷下，“大戶”們開始變得“小氣”。據(jù)悉，包括匯豐、花旗等銀行都開始采取“只出不進(jìn)”的用人政策。

　　“原先我們一個(gè)季度有五六十人可獲晉升�，F(xiàn)在好了，突然就只有七八人能升了，銳減了8成�！�

　　某港資銀行HR說，銀行已經(jīng)開始制定明年的工作計(jì)劃，“今后，不再是一個(gè)蘿卜一個(gè)坑了。業(yè)績不好的職位就會(huì)被砍掉。”在另一家外資銀行，原本中國區(qū)可自行進(jìn)行招聘，可現(xiàn)在，每一個(gè)職位是否錄用的選擇權(quán)，已經(jīng)上升到了亞太區(qū)�！坝萌藯l件越來越嚴(yán)格了�！痹撱y行有關(guān)人士說。

　　張楨寧說，目前，匯豐、渣打、中行、興業(yè)等銀行還在進(jìn)行校園招聘�！安贿^，金融業(yè)已出現(xiàn)受金融危機(jī)影響的跡象�！彼�透露，今后銀行方面將更加注重員工流動(dòng)性需求，“許多外資銀行在內(nèi)地?cái)U(kuò)張的計(jì)劃不會(huì)改變，因此新進(jìn)職員可能要到二、三線城市工作�！�

　　才市出現(xiàn)結(jié)構(gòu)性變化

　　“現(xiàn)在才市結(jié)構(gòu)性調(diào)整已經(jīng)出現(xiàn)了。”張楨寧說，國內(nèi)受到?jīng)_擊最大的是與出口相關(guān)的行業(yè)。比如汽車，8月底國內(nèi)汽車出口已環(huán)比下降22%。受此影響，長城汽車已經(jīng)開始縮減招聘力度。此外，服裝等領(lǐng)域外貿(mào)企業(yè)對(duì)國際經(jīng)濟(jì)依存度較高，預(yù)計(jì)其可能出現(xiàn)減員的現(xiàn)象。

　　相反，在國外不景氣的IT業(yè)，在國內(nèi)受到的影響就較小�！吧鲜兰o(jì)九十年代，國內(nèi)網(wǎng)絡(luò)企業(yè)已經(jīng)受過了一次網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)泡沫的洗禮。面對(duì)現(xiàn)在的金融風(fēng)暴，他們反而有了經(jīng)驗(yàn)�！睆垬E寧說，包括阿里巴巴、盛大等企業(yè)的校園招聘力度并未減弱。不過，對(duì)于求職者來說，這些企業(yè)開出的薪水可能有所降低。

　　張楨寧指出，人才市場(chǎng)在金融風(fēng)暴中的連帶影響有滯后效應(yīng)，“最快也要3個(gè)月后明顯顯現(xiàn)�！彪m然還不能斷定今年“金九銀十”用人高峰的熱度低于往年，但是他預(yù)計(jì)，明年年初開始，金融風(fēng)暴影響下的才市將開始面臨嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。 (陸晴)