昨日(1月13日)召開的重慶市國資工作會議做出硬性規(guī)定，今年市屬30家國有重點企業(yè)不僅不裁員，百萬國企員工的工資水平還將繼續(xù)攀升。

　　去年初的國資工作會作出承諾，全年國企職工收入平均要漲10%，年終盤點，國企職工年均收入為2.8萬元，月薪達2300多元，這樣的收入與前年相比漲了12%，超出預期。

　　今年市屬重點國企職工的收入仍將繼續(xù)上漲，但未確定總體漲幅。市國資委稱，各企業(yè)集團受金融危機影響程度不一，今年的薪酬漲幅也會有較大差異，但職工薪水至少不會低于去年水平。

　　去年，市屬國有重點企業(yè)向社會招聘員工23879名，其中大學畢業(yè)生7146名，農民工10415名，中高級人才6318名。今年大學生招聘總數(shù)將翻番，達1.5萬左右，農民工招聘數(shù)量也將上升，中高級人才依然是各大國企的爭搶對象。市屬重點國企還將開拓勞動密集型加工服務業(yè)務，以增加新的就業(yè)崗位，預計今年重點國企招聘總人數(shù)將達3萬~6萬人。

　　出席會議的市委常委、常務副市長黃奇帆說，我市正同時面對六重就業(yè)壓力——全市12.9萬名應屆大學畢業(yè)生破歷史紀錄；城鎮(zhèn)每年新增數(shù)十萬就業(yè)人口；庫區(qū)有大量轉移就業(yè)需求；農村每年需轉移數(shù)十萬勞動力；被市內企業(yè)裁員的員工需重新找工作；沿�；亓髅窆ば枰獚徫�。他表示，若國企集團的下屬企業(yè)破產(chǎn)，員工需在集團其他企業(yè)獲得安置，不許推向社會。

　　另據(jù)記者了解，我市30家市屬重點國企將在3年內壓縮至25家左右，今年國企集團下屬長期虧損的50家二三級企業(yè)將政策性破產(chǎn)，集團下屬企業(yè)控制在500家以內。(王中亮)