四、深化社會領(lǐng)域改革
經(jīng)濟特區(qū)和沿海開放城市要按照基本公共服務(wù)均等化的要求,注重社會公平正義和人的全面發(fā)展,加快完善公共治理機制和公共服務(wù)供給模式,率先建立符合和諧發(fā)展要求、覆蓋全民的基本公共服務(wù)體系。
(一)大力推進教育體制改革。合理配置義務(wù)教育辦學資源,建立義務(wù)教育均衡協(xié)調(diào)發(fā)展的新機制。率先普及高中階段教育。加快建立現(xiàn)代職業(yè)技術(shù)教育體系。探索建立統(tǒng)一的職業(yè)技術(shù)教育管理體制。建立鼓勵企業(yè)參與職業(yè)技術(shù)教育的政策體系。探索引進境外名牌高等學校合作或獨立舉辦高等教育機構(gòu),發(fā)展國際合作辦學。推進高等學校治理模式改革,有條件的地方開展市屬高等學校法定機構(gòu)試點。完善利用社會資本發(fā)展各類教育的政策,形成多元化辦學格局。完善流動就業(yè)人員子女教育管理制度,規(guī)范入學程序和收費標準,探索科學的補助方式。廣州、深圳在2010年前全面實施城鄉(xiāng)貧困家庭子女接受高中階段教育免費制度。爭創(chuàng)國家教育綜合改革示范區(qū)。
(二)完善就業(yè)和收入分配制度。率先建立城鄉(xiāng)和各類群體平等就業(yè)制度。完善公共就業(yè)服務(wù)、公共職業(yè)培訓體系和就業(yè)援助制度,建立促進就業(yè)的長效機制。加強農(nóng)村勞動力培訓和就業(yè)服務(wù)。加強勞動力市場工資指導價位和工資指導線制度建設(shè),逐步提高最低工資標準,形成正常的工資增長機制。完善收入分配調(diào)節(jié)政策,逐步解決社會不同階層收入差距過大問題。完善勞動關(guān)系協(xié)調(diào)機制。探索鼓勵社會捐贈、擴大第三次分配規(guī)模的有效機制。
(三)健全社會保障體系。完善社會養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險制度,率先實現(xiàn)城鎮(zhèn)各類人員平等享有基本社會保障。提高基本養(yǎng)老保險待遇水平。完善符合外來流動就業(yè)人員特點的養(yǎng)老保險制度。建立健全農(nóng)村養(yǎng)老保障制度。完善新型農(nóng)村合作醫(yī)療和城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險制度,逐步提高財政補助和醫(yī)療補償標準。探索設(shè)立專門醫(yī)療保險管理機構(gòu),構(gòu)建職工醫(yī)保、居民醫(yī)保和新型農(nóng)村合作醫(yī)療保險統(tǒng)一管理、可轉(zhuǎn)換銜接的社會醫(yī)療保險制度。加快實現(xiàn)全民醫(yī)保。拓展失業(yè)保險在促進就業(yè)、預(yù)防失業(yè)方面的功能。完善城鄉(xiāng)最低生活保障制度,建立低保標準與經(jīng)濟發(fā)展和物價上漲水平相適應(yīng)的正常增長機制,全面實現(xiàn)動態(tài)管理下的應(yīng)保必保。完善住房保障體制,健全經(jīng)濟適用房和廉租房制度,探索建立困難群體住房救助制度。
(四)深化醫(yī)療衛(wèi)生體制改革。完善公共衛(wèi)生服務(wù)體系,保障基本醫(yī)療,滿足多層次服務(wù)需要。健全疾病預(yù)防控制體系和突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急機制。大力發(fā)展農(nóng)村三級醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系。完善鼓勵和引導社會資本發(fā)展醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的政策。完善醫(yī)療救助制度,鼓勵興辦慈善醫(yī)療機構(gòu)。積極推進社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)建設(shè),逐步建立社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)與城市醫(yī)院雙向轉(zhuǎn)診、分級醫(yī)療和社區(qū)首診制度。轉(zhuǎn)變城市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心(站)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院等基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)運行模式,完善投入機制。創(chuàng)新公立醫(yī)院管理體制和運行機制,加大政府投入,規(guī)范收支管理,改革以藥補醫(yī)機制。建立規(guī)范醫(yī)療服務(wù)和藥品價格管理的有效機制。完善醫(yī)療保障支付制度,強化醫(yī)療保障對醫(yī)療服務(wù)的監(jiān)控作用。
(五)積極推進文化體制改革。弘揚創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新、誠信的人文精神,建設(shè)具有時代特征的創(chuàng)新文化,推動嶺南文化走向世界。完善扶持公益性文化事業(yè)、發(fā)展文化產(chǎn)業(yè)、激勵文化創(chuàng)新的政策,提高文化自主創(chuàng)新能力。在文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展和文化產(chǎn)品生產(chǎn)經(jīng)營中引入競爭機制。深入推進國有經(jīng)營性文化單位轉(zhuǎn)企改制,做大做強。完善公益性文化事業(yè)單位內(nèi)部管理運行機制。創(chuàng)新文化服務(wù)體制,鼓勵社會力量參與公益性文化建設(shè),形成覆蓋城鄉(xiāng)、網(wǎng)絡(luò)健全、設(shè)施完善、運行有效、服務(wù)均等的公共文化服務(wù)體系。
(六)優(yōu)化社會管理方式。健全黨委領(lǐng)導、政府負責、社會協(xié)同、公眾參與的社會管理格局。借鑒國際先進經(jīng)驗,在部分領(lǐng)域試行以法定機構(gòu)為載體提供公共服務(wù)。建立多元化的公共服務(wù)供給模式,推廣政府向社會購買服務(wù)制度,鼓勵和支持人民團體、社會組織參與提供公共服務(wù)。充分發(fā)揮社會組織在社會自治管理中提供服務(wù)、反映訴求、規(guī)范行為和促進社會公益等方面的作用。探索建立公用事業(yè)專業(yè)化監(jiān)管體制,創(chuàng)新公用事業(yè)監(jiān)管方法,構(gòu)建政府、公眾和社會三方共同參與、有機結(jié)合的監(jiān)督評價體系。建立治安管理與城市管理、市場管理、行業(yè)管理等有機結(jié)合的新機制。積極構(gòu)建重心下移的城市管理模式,建立綜合行政執(zhí)法體系。探索加強基層自治組織和社區(qū)建設(shè)的有效機制,拓寬社區(qū)服務(wù)功能。實行城鄉(xiāng)居民戶口統(tǒng)一登記管理制度。建立促進外來勞動力順應(yīng)產(chǎn)業(yè)升級轉(zhuǎn)移的人口調(diào)控機制,完善中級以上技能流動就業(yè)人員入戶政策。加強流動人口管理和服務(wù),全面推行居住證和“一證通”制度。完善境外在華人員登記管理制度。鼓勵和支持廣州、深圳、珠海等地開展社會管理綜合改革試點。
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