中新網6月22日電　據日本新華僑報網報道，6月19日，日本埼玉縣警察本部外事科以涉嫌違反日本《入管法》犯有助長不法就勞罪，逮捕了日本一家食品加工公司的社長清川光雄(55歲)和該公司所屬工廠的廠長小川泰秀(50歲)，指稱他們積極雇傭沒有就勞資格的中國人。

　　今年5月，埼玉縣警察本部以涉嫌違反日本《入管法》犯有助長不法殘留罪、資格外活動罪等，逮捕了在這家公司打工的76名中國人。在調查中發現，這里之所以成為中國人非法打工的聚集地，是因為清川光雄等采取了積極的“雇用方針”。

　　埼玉縣警察本部指出，這家食品加工公司位于埼玉縣戸田市，名為“農產物流通服務”。從2006年到2009年4月，清川光雄等明明知道到這里應聘的一些中國人已經簽證過期，仍然視而不見地加以雇傭。

　　此外，清川光雄等還委托正在一所私立大學讀書的中國留學生初振楠(25歲)幫助介紹中國人來打工，每介紹來一個人，給他3萬日元的“介紹費”，雇用后即使發現是沒有簽證的，也給予默認。據悉，初振楠為這家工廠介紹了50多名中國人。5月31日，他已經為此被警方逮捕。

　　記者還了解到，這家工廠的主要業務是蔬菜水果的加工、包裝。每天工作時間分為白班和夜班。200多名從業人員當中，有一半是中國人等外國人。上白班的時候，外國人員工每小時工資比日本人低40日元，為760日元。上夜班的時候，外國人員工的工資與日本人員工相同，每小時900日元。但上班的幾乎都是中國人。

　　清川光雄等對警方的解釋是：“現在，日本人不愿意上夜班，也不喜歡站著的工作，工作稍微辛苦一些，他們馬上就辭職。”對這種說法，埼玉勞動局也表示認可，指出由于食品加工業在休息日也需要工作，現在的日本年輕人都對此敬而遠之。(黃立峰)