為了解決海歸人才人生地疏、水土不服的問題,無錫惠山區挑選精兵強將,為“530”企業創業配好全程“高參”。按照政策熟、業務精、作風好的要求,該區從12個政府職能部門中抽調骨干人才組建了“530”企業創業服務團,從創業之初的工商登記、稅務注冊,到創業過程中的人才招聘、產業融資、子女上學等一攬子事項,各部門的創業服務團成員都各盡所能,24小時接受咨詢與求助。從懂經營、善管理的退居二線領導干部中擇優選聘的6名專職創業顧問,則充分發揮自身優勢,在政策利用、經營管理、市場營銷等方面,幫助“530”人才實現從“科學家”到“企業家”的“角色”變換。目前,該區已“落地”的88家“530”企業進展順利,其中有70家已開工運行。
針對高科技企業創業成功率低這一現象,惠山區又適時推出“創業導師行動”計劃,聘請熟悉企業管理和市場運作,有一定事業成就與創業經驗的企業家,為海歸人才創業提供導師式服務。該區專門建立了一支由江蘇天奇物流、江蘇太湖鍋爐等12家著名民營企業“掌門人”組成的創業導師隊伍,通過“一對一”和“一對多”的結對方式,為“530”企業提供創業輔導。通過創業導師的資源和能力,有效帶動了全區民營資本與“530”企業的合作,使雙方形成了優勢互補、資源共享、共同發展、合作共贏的新局面。
目前,該區有12家“530”企業與本地民營企業實現了成功“嫁接”。其中,去年已有1家企業實現了產業化,年銷售達1000多萬元。今年預計又將有2家企業率先完成產業化,9家企業處于產業化前期,全年預計產值可超過5000萬元。(蘇衛東)
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