“反感”、“氣憤”,這是中國足協職業足球發展與監管部一名工作人員談到南京有有俱樂部欠薪時,脫口而出的兩個詞。“欠薪實際上是中國足球的遺留問題,中超也有欠薪的,但中甲欠薪比較嚴重。”
“現在還不好認定南京有有這種情況是否屬于消極比賽,因為這種情況有其特殊性。”職業足球發展與監管部負責人劉殿秋說,“接下來,我們還要找俱樂部和球員了解情況,督促問題的解決。希望本周日的比賽不再出現這種情況。”
本周日,南京有有將在主場迎戰沈陽東進,但從球隊目前極度渙散的精神狀態分析,南京有有的球員很難在得不到具體承諾的前提下準備比賽。
據足協工作人員介紹,今天上午,南京足協已經和有有俱樂部開會協商解決問題,但雙方“沒有談攏”,“足協勸現在的老板轉讓,有企業愿意接,但老板不同意,到現在還是僵局,不知道明天會有什么變化。”
2003年南京斯威特集團有限公司收購遼寧青年隊成立了南京有有,董事長嚴曉群順理成章地成為南京有有的最高領導。2005年底斯威特集團因“非法交易”陷入了資金危機,一直高喊“沖超”的南京有有連續3個賽季中甲排名都在10名左右,不但沖超徹底無望,球員也看不到球隊振興的希望。
“對這件事,中國足協正在調查中,很快就會調查清楚,給大家一個態度。”足球運動管理中心主任韋迪說,“這種事情不應該出現在我們的職業聯賽中,如果有違規行為,我們一定會嚴肅處理,而且,新賽季的準入制,要嚴格貫徹執行條例。”
中甲“學生軍”北理工領隊劉啟孝回憶說,由于中甲新賽季是在“反賭掃黑”的大背景下完成準備工作的,所以,在聯賽初期,大家對于賽風賽紀還是非常重視的,誰也不愿意在那個節骨眼上出問題。
“中甲聯賽是有準入制的,賽季開始前,足協的人拿著準入制到各隊檢查,北理工在基地和梯隊方面都有點問題,但最后足協在香河開聯賽準備會時點名警告的是安徽九方,其他隊都順利過關了。”劉啟孝說,“我們球隊的球員都是學生,本身就沒工資,不牽扯欠薪問題,不過,據我了解,確實有俱樂部比較困難,投資看著不少,但正常花錢的地方也很多,基本上沒有什么商業運營,就是白花錢,南京有有應該是欠薪最多的,但絕不是唯一欠薪的。”
有中甲球員告訴記者,如果遇到俱樂部欠薪,球員很難討回公道。
“賽季之初,八喜收購宏登,欠薪球員找了中國足協好幾次,最終八喜那邊經過討價還價,基本上算是解決了,但球員也吃了不少虧,而要找勞動仲裁部門尋求幫助,那就更麻煩了。”這名球員說,“俱樂部欠薪3個月,球員就應該是自由球員了,但要想把全部薪水討回來,基本上不可能,能要回來一半就算運氣很好了。”
因此,南京有有欠薪導致球員無心戀戰大比分輸球的丑陋行為,正是中國足球近15年來“偽職業化”的最好例證,而無論是意甲聯賽還是英超聯賽,均有俱樂部因財務狀況不佳被聯盟勒令降級的范例,中國足協對南京有有的態度以及處理意見,也將成為中國足球改革進程中一個值得關注的節點。
本報北京7月22日電
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