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        時評:問責官員復出要能服眾

        2010年07月18日 15:55 來源:新華網  參與互動(0)  【字體:↑大 ↓小

          湖北荊州市委組織部對“石首事件”問責官員的復出給出最新回應:原石首市委書記鐘鳴現在紀南城遺址公園項目籌備組負責前期調研工作,沒有明確任何職務;原石首市委常委、政法委書記、公安局長唐敦武現任荊州開發區黨委委員,并沒有被任命為開發區副主任。這一回應,可化解社會疑慮,是對社會民意的尊重。

          對干部加強問責,是對國家和人民負責;干部問責后在制度的保障下復出,也是對干部負責!蛾P于實施黨政領導干部問責的暫行規定》明確要求,受到問責的黨政領導干部一年以內不得重新擔任與此前相當的職務,就是在時間上劃出的硬杠杠。

          “人非圣賢,孰能無過”,“懲前毖后,治病救人”。只要能認真總結教訓,虛心接受批評教育,群眾仍然歡迎被問責官員繼續為人民服務。而問責官員復出時時引發爭議,根本上源于被問責官員并未完全重獲群眾信任,而復出過程往往不夠透明。

          群眾質疑并非無中生有。本月初抗洪救災關鍵時期,江西豐城市衛生局干部分批外出旅游,局長甘志華等人受到問責。但甘志華被宣布不再擔任局長一職不過三天便出任衛生局黨委書記,社會認為這與黨政領導干部問責規定的精神不太吻合,引發輿論關注。不能服眾的“隱性復出”、“超速復出”、“帶病復出”,是對黨和政府威信的傷害。

          讓有能力的“問題官員”在改過之后復出,繼續報效國家,是一種制度安排,也是社會的理性選擇。在推行法治化的今天,只有復出機制完善科學,執行過程公正透明,問責官員復出才能得到群眾信服,進而履行好職責使命。  (記者 劉紫凌 馮國棟)

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        【編輯:李季】
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        直隸巴人的原貼:
        我國實施高溫補貼政策已有年頭了,但是多地標準已數年未漲,高溫津貼落實遭遇尷尬。
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