湖南藍山縣創新就業幫扶模式促精準就業
中新網永州3月21日電(劉振宇 盤俊杰 段祎)近年來,湖南藍山縣創新就業幫扶模式,通過設立特殊崗位、實施優惠政策,助力殘障人士、全職媽媽等重點群體實現家門口就業。
湖南博晟科技有限公司生產車間開設了“寶媽專線”。“早上送完孩子再來上班,放學時段可提前下班接孩子,日薪還有150元。”塔峰鎮和平村村民羅迎春說,這份彈性工作讓她實現了育兒與就業的平衡。

在當地人社部門建議下,藍山縣的企業創新推出非全日制、計件付薪的“寶媽崗”。“彈性用工既滿足旺季需求,又增強了企業社會責任感。” 湖南博晟科技有限公司總經理廖小忠透露。
在永州湘威運動用品有限公司,22名殘障員工在定制化工位上從事質檢、包裝等工作,人均月收入超3000元。“以前求職四處碰壁,現在企業還提供技能培訓。”員工張明春邊操作專用設備邊說。
今年以來,藍山縣通過崗位補貼、社保補貼、培訓補貼和稅費減免,已引導22家企業開發特殊崗位,累計吸納就業困難人員200余名。
“將拓展更多梯度化就業崗位。”藍山縣就業服務中心主任李育紅表示,該縣還將建立重點群體技能數據庫,對接企業開發適崗型職位,計劃年內新增高校畢業生、退役軍人等群體專屬崗位100個,構建分層分類的精準就業服務體系。(完)


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